2020年国庆和中秋工资咋算

2020年国庆和中秋工资咋算

2020年‌国庆和‌中秋节的‌加班工资计算方式如下：法定节假日加班：10月1日至4日，用人单位安排劳动者加班的，应按不低于工资的300%支付加班工资报酬。‌双休日加班：10月5日至8日，用人单位安排劳动者加班的，应先安排补休；不能安排补休的，应按不低于工资的200%支付加班工资报酬。‌未安排工作：在10月1日至8日期间，用人单位未安排劳动者工作的，按原有工资计发方式处理。需要注意的是，计算加班工资时，日工资按平均每月计薪天数21.75天折算，小时工资则在日工资的基础上再除以8小时。即：三倍日工资=加班工资的计算基数÷21.75×300%，双倍日工资=加班工资的计算基数÷21.75×200%，每小时加班工资=日加班工资÷8。‌加班工资的计算基数为劳动者所在岗位相对应的正常出勤月工资，不包括年终奖、上下班交通补贴、工作餐补贴、住房补贴等特殊情况下支付的工资。加班工资和假期工资的计算基数不得低于本市规定的‌最低工资标准。为了更深入了解2020年国庆和中秋节的加班工资计算方式，可以观看相关视频内容：