小明还在试用期
的有关信息介绍如下：80%
小明在试用期的工资不得低于劳动合同约定工资的80%。这一规定旨在保护劳动者的权益，确保他们在试用期间的收入不会过低，从而维持基本的生活需求。根据《中华人民共和国劳动合同法》第二十条的规定，劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十，并且不得低于用人单位所在地的最低工资标准。这一规定确保了试用期员工的工资水平不会过低，同时也为用人单位设定了一个基本的法律底线，防止滥用试用期制度损害劳动者权益。
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