外举不避仇 内举不避亲

外举不避仇 内举不避亲

‌外举不避仇，内举不避亲是一个强调公正无私的成语，意味着在推荐人才时，无论是对外举荐还是对内选拔，都应秉持公正无私的态度，不因个人的恩怨或亲属关系而影响判断。这个成语来源于《‌吕氏春秋》，通过晋国大夫‌祁黄羊的故事来体现。祁黄羊在晋平公的询问下，推荐了自己的仇人‌解狐担任县令，以及自己的儿子‌祁午担任‌军中尉，都是基于他们各自的能力和职责的需要，而非基于私人情感。这种大公无私的行为受到了‌孔子的高度评价，认为祁黄羊真正做到了“外举不避仇，内举不避亲”，是真正的公正无私。‌这个成语强调了在用人和选拔人才时，应该以能力和表现为标准，不应该受到个人情感如恩怨或亲属关系的影响。它体现了中国古代对于公正、公平原则的重视，以及对于个人品德的高标准要求。在今天，这一原则仍然具有重要的指导意义，尤其是在公共事务管理、组织内部选拔等方面，应当秉持这一原则，确保选拔过程的公正性和客观性。‌